榆林劳务派遣:劳务派遣工加班费谁出？
假期加班对我们来说很正常。一般在一个企业，员工加班，都会支付加班费作为补偿。那些被劳务派遣公司派遣到用人单位的员工怎么办？会有加班费吗？毕竟这涉及到两个单位：劳务派遣公司和用人单位。下面微蜂网边肖会给你详细介绍。
劳务派遣工有加班费吗？谁来发行？
目前企业正式工和劳务派遣工同工同酬，正式工应享有劳务派遣工的权利。另外，加班费是劳务派遣工根据用人单位的生产工作需要，在规定的工作时间以外继续生产或者工作所获得的劳动报酬。不固定，劳动合同和劳务派遣协议中无法提前明确具体金额。
根据第《劳动合同法》号法律第63条，派遣劳动者有权与用人单位的劳动者同工同酬。除工资外，加班工资、福利奖金、福利待遇等，与用人单位其他劳动者享有的待遇相同，一般由接收派遣的用人单位给予被派遣劳动者。
《劳动合同法》第62条还明确规定，用人单位应当履行下列义务：告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；支付加班费、绩效奖金，并提供与工作相关的福利待遇.劳务派遣公司、劳务派遣工、用人单位应当在协议中约定加班时间，明确各自的责任。
但是，其实不是每个公司都会有加班费的。企业里有的员工会有加班费，有的会无偿加班，所以这个需要分情况。如果劳务派遣工加班所在的用人单位的员工有加班费，那么劳务派遣工肯定会有加班费，这个我们一定要注意。
劳务派遣工加班费谁出？关于这个问题，边肖会在这里分享给大家，希望对大家有所帮助。有关劳务派遣的更多信息，请关注微蜂网
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