新公司办理社保流程,新公司处理社会保险的具体程序是什么
新公司办理社保流程,新公司处理社会保险的具体程序是什么, 如何处理新公司的社会保障?具体过程是什么?

必须携带证件和资料:营业执照(或用人单位设立批准文件)原件及复印件、地方税务登记证、组织机构代码证、法定代表人或负责人的居民身份证、银行开户许可证、经办人身份证原件等。去医疗保险中心缴纳医疗保险费,并填写表格。5月25日去当地社保,3个工作日后拿到证明。

首先,你要进行社保登记,并携带你的营业执照、组织机构代码证(申请营业执照时已由质量技术监督局填写)、法人身份证号码和税务登记证到社保中心进行社保登记。你可以在注册社保后申请社保。
1.签订劳动合同

2.把手《就业登记证》。
3.新参保人员到社会保障局登记个人档案,生成社会安全号码,收集头像,申请劳动安全卡。该链接由员工自己处理。
4.填写《劳动合同备案情况表》并密封。
5.带1、2、4号到社保局进行劳动备案,并取得密封的备案表。
6.取5份到单位投保处填写《社会保险在职职工花名册》,一式三份,并加盖公章。以前未参加保险的应给他个人劳动保险卡的收据,参加保险的应提交原单位出具的社会保险报表。
7.去医疗保险中心缴纳医疗保险费,并填写表格。
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22222222重庆人力资源公司代缴社保合法吗?代缴社保要注意哪些事项?
社保代缴是指由政府人事部门或正规的人力资源服务公司按照国家有关人事政策法规的要求,接受企业或个人的委托,在公司服务范围内为个人或企业代缴社保的一种代理方式。重庆人力资源公司代缴社保合法吗?如果是通过正规的合法的人力资源代理公司代缴社保是合法的。

123苏州代缴社保一个月多少钱?苏州怎么找社保代缴公司?
一家正规的企业每个月都需要定时的为员工缴纳社保。对于那些规模较大的企业来说,请一个社保专员回来办理员工社保是必须的。大的企业员工较多,因此社保最好要有经验的社保专员缴纳,这样可以规避一些风险。但是对一些中小型的企业或者是新开的公司来说。如果让公司其它人员兼任,由于对社保政策不熟悉,又会带来各种的麻烦。因此在这样的情况下,找一家正规的社保代缴公司为员工代缴社保是最适合不过的事情。
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宁波社保增员了但是没有缴费怎么办?宁波有代缴社保平台吗?
宁波社保增员了但是没有缴费怎么办?这个要看宁波社保缴费日期截止没有,如果是在截止日期前,还是可以缴纳当月的社保费用的。例如宁波8月份的社保缴费截止日期是8月6日,只要在5日前完成增员缴费就可以,当月的社保费用就算是正常缴纳了。如果超过6号,那就不可以办理当月的员工社保缴费了。只能等到下个月再操作。
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