镇江劳务派遣:如何招聘企业所需的临时工

相信大家都很熟悉代理招聘。现在很多企业会委托第三方代理企业招聘人才，这是很难招聘到的职位。企业批量招聘时，会选择代理招聘的形式来满足自己的就业需求。当然很多企业不太了解。让微蜂网给我们详细介绍一下如何招聘企业所需的临时工。

招聘专业临时工的公司：

微蜂网是一家专业的人力资源服务公司。专门从事代理人事、代理招聘、劳务派遣、劳务外包、灵活就业等人力资源服务的专业机构。为各企事业单位提供专业、个性化的第三方人力资源综合解决方案。

临时招聘操作流程：

1.企业客户向微蜂网提出招聘服务需求

2、根据企业的岗位要求，制定计划和服务报价。

3.双方协商确定代理招聘计划。并签订合同；签订代理招聘合同后，公司向委托公司收取总服务费的50%作为预付款。

4.双方签订合同后，就开始招聘工作。一般公司会从人才库里选人，从外面招聘。

6、根据客户要求，安排面试人选，协助客户完成后续工作。

7.招聘服务项目完成后，收取剩余余款，在受聘人员上岗后一周内一次性付清余款。

相信在介绍了企业需要如何招聘临时工后，企业对此有了清晰的认识。在互联网时代，企业需要更加透明、高效和安全的服务。微蜂网通过“线上系统和线下服务网络”的双向结合，为企业提供高效、便捷、专业的临时工招聘服务。