北海劳务派遣:人事代理稳定吗？

人事代理主要是指企业根据自身业务需要，选择将公司人事管理工作外包给第三方人事代理公司，这是现在很多企业选择的一种方式。这几天微蜂网边肖可以看到粉丝偷偷问人事代理，比如求职者选择人事代理工作稳定吗？人事代理和企业正式职工一样吗等等。下面的小系列会给你具体介绍。

1.人事代理稳定吗？

相信很多求职者都想了解这个问题。边肖认为，既然人事代理第三方业务能发展这么多年，一直受到企业的关注，肯定是有利的。虽然这种方式可能是第三方业务，但只要选择正规专业的人事代理机构，稳定性基本稳定。

充当人事代理的公司为企业提供服务，但这相当于一种中介服务，所以与企业的合作肯定不仅仅是一个，同时也是与很多企业的合作，所以在资源和公司制度上肯定有一套自己的流程，所以我们不用担心人事代理的稳定性，关键在于能否选择一个正规的人事代理。

二、人事代理是正式工？和正式工有区别吗？

人事代理是正式员工吗？答案是：不会，虽然这样对企业有很多好处，但严格来说，人事代理的员工和企业的正式员工还是有些区别的。

1、两个签订劳动合同的对象不同

人事代理合同的员工不是直接与单位签订协议，而是与劳务派遣公司签订劳动合同。正式工是直接与单位签订的劳动合同。

2.两者之间的晋升空间是不同的

人事晋升方面，人事代理从业人员基本都在底层工作，晋升机会很少。但是企业正式工晋升空间比较大。

但是，这并不意味着人事代理对员工不好。人事代理虽然是第三方的业务，但是对于求职者来说，人事代理其实可以学到更多的职场技能，有更多的就业机会。毕竟人事代理与很多企业合作，每个企业可能会有不同的项目，这意味着人事代理员工可以学到更多的知识，有利于未来的发展。