社保托管难题：南京辞职社保断缴自己怎么交社保费用

因为南京辞职社保断缴肯定会影响到我们的权益，所以如果我们想要继续进行社保费用的缴纳，一定要在辞职后及时办理社保手续才行。而且很多人辞职后可能并不能找到下份工作，社保中断的时间可能也会有几个月的时间。但是辞职后的社保自己要如何来办理呢？

辞职南京社保是当月中断吗？

多数情况下辞职当月的社保都是中断的，只要解除了劳动关系，那么用人单位就没有必要为你继续缴纳社保费用了。而且南京社保减员手续只能在月初办理，所以是否已经断缴社保，我们还是要先查询一下自己的社保状态。所以如果想要确定一下南京辞职社保断缴的情况，也可以通过社保局的官网来查询自己的社保账户情况。

辞职后南京社保怎么办理？

其实社保中断时间不超过3个月，还是可以补缴的，这样继续进行社保费用的缴纳，同样也不会影响到我们的权益。而如果辞职后没有工作单位，那么我们也可以通过托管社保的方式参保，这样就可以自己缴纳五险一金，也可以自己选择缴费基数，办理相关业务会方便很多。

为了避免南京辞职社保断缴的影响，建议辞职后还是要通过微蜂社保托管网APP这样的专业平台托管社保，这样五险一金可以马上办理续交手续，辞职当月的社保也都是可以继续缴费的。而且微蜂社保托管网APP还可以提供24小时在线服务，办理相关手续方便，也能满足我们的不同需要。

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