福州社保基数,2020年福州五险一金的缴费基数是多少


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福州五险一金的缴费基数是多少?下面是花绿绿的。com编辑了相关内容,希望对大家有所帮助。

福州五险一金缴纳基地
一、社会保障比例:最低基数为1500

(1)养老保险单位:18%(270);个人:8%(120)
(2)失业保险单位:1%(15)个人:1%(15)
(3)工伤保险0.5%~3%(最低基数:2404.45,最高基数;12022.25)服务型企业:0.5%(12.02)
二:(1)医疗保险:单位:8%(224.42)个人:2%(56.1)
(最低基数:2805.19元,最高不超过12022.25元)
(2)生育保险:单位:0.7%(19.64)(最低基数:2805.19,最高基数:12022.25)
中断参保人员医疗保险月缴费基数为2805.19元(280.52)
大病统筹每年65元
注:社会保障实行捆绑缴纳,医疗保险和生育保险实行捆绑缴纳。
三.准备基金
单位5%(53)个人5%(53)(最低基数:1050,最高基数;12021)计算结果见角度系数,见除法。
四.摘要
社保合计:432.02单位:297.02元个人:135元
医疗保险合计:300.16单位:244.06元个人:56.1元
社会保障和医疗保险合计:732.18单位:541.08元个人:191.1元
五险一金合计:838.18单位:594.08元个人:244.1元
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22222222重庆人力资源公司代缴社保合法吗?代缴社保要注意哪些事项?
社保代缴是指由政府人事部门或正规的人力资源服务公司按照国家有关人事政策法规的要求,接受企业或个人的委托,在公司服务范围内为个人或企业代缴社保的一种代理方式。重庆人力资源公司代缴社保合法吗?如果是通过正规的合法的人力资源代理公司代缴社保是合法的。

123苏州代缴社保一个月多少钱?苏州怎么找社保代缴公司?
一家正规的企业每个月都需要定时的为员工缴纳社保。对于那些规模较大的企业来说,请一个社保专员回来办理员工社保是必须的。大的企业员工较多,因此社保最好要有经验的社保专员缴纳,这样可以规避一些风险。但是对一些中小型的企业或者是新开的公司来说。如果让公司其它人员兼任,由于对社保政策不熟悉,又会带来各种的麻烦。因此在这样的情况下,找一家正规的社保代缴公司为员工代缴社保是最适合不过的事情。
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宁波社保增员了但是没有缴费怎么办?宁波有代缴社保平台吗?
宁波社保增员了但是没有缴费怎么办?这个要看宁波社保缴费日期截止没有,如果是在截止日期前,还是可以缴纳当月的社保费用的。例如宁波8月份的社保缴费截止日期是8月6日,只要在5日前完成增员缴费就可以,当月的社保费用就算是正常缴纳了。如果超过6号,那就不可以办理当月的员工社保缴费了。只能等到下个月再操作。