社保费率调整(对社会保险费率做了哪些调整)

社保费率调整(对社会保险费率做了哪些调整), 微蜂网社会保障知识早报：为了进一步降低企业用工成本，增强企业发展活力，人力资源和社会保障部、财政部28日联合宣布，从5月1日起，将继续分阶段降低社会保险费率。根据人力资源和社会保障部、财政部近日发布的通知，从2018年5月1日起，企业职工基本养老保险政策.如果你想更多地了解社会保险费率的调整，让我们来看看。

根据人力资源和社会保障部、财政部近日发布的通知，自2018年5月1日起，企业职工基本养老保险单位缴费比例超过19%的省份，以及单位缴费比例根据《人力资源社会保障部财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知》下调至19%的省份，如果累计基金余额可缴纳9个月以上，19%的单位缴费比例可分阶段实施，直至2019年4月30日。

根据《人力资源社会保障部财政部关于阶段性降低失业保险费率的通知》，实施1%总失业保险率的省份将分阶段延长降低比率的期限至2019年4月30日。

同时，在保持八类费率总体稳定的基础上，工伤保险基金的累计余额可用于统筹地区，月数从18个月到23个月不等，可在现行费率的基础上下调20%；累计余额可在总体规划区内缴纳超过24个月，可在现行费率的基础上减少50%。下调利率的期限将暂时执行至2019年4月30日。费率下调期间，统筹地区工伤保险基金累计余额达到合理缴费月数范围的，将停止下调。

根据通知，各地要做好政策衔接，确保政策连续性，确保资金顺利有序筹集，加强资金收支管理，防范和化解资金运行风险，确保参保人员社会保险待遇不降低、按时足额发放。

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