宜昌市最低工资标准
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[收集条件]

1 .符合失业保险规定,单位和本人已按规定履行缴费义务1年
2.失业者不愿意中断就业,除非他们想这样做。

3.已办理失业登记并有求职要求
4.解除劳动合同的人员
5.用人单位解除劳动合同
6.被用人单位开除、除名或辞退
7.与用人单位解除劳动合同
[收集过程]
处理过程
1.申请人应当为失业人员办理失业备案手续。
2 .失业保险经办机构审查失业人员原单位提交的相关资料。
3.失业人员应当办理失业登记和失业保险理赔手续。
搬运材料
1.我的户籍(原件)
2.身份证(原件)
3.劳动合同终止或解除的证明
4.《就业失业登记证》
5.6张近期注册照片(2/2英寸和4/1英寸)
6.我的工行结算账户的存折或卡。
[收到多少钱]
《湖北省人力资源和社会保障厅、省财政厅关于提高失业人员失业保险金发放标准的通知》(鄂人社发〔2018〕8号)文件精神,进一步保障失业人员的基本生活,并将失业救济金标准提高:根据《湖北省失业保险实施办法》(省政府令第235号)、《省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知)(鄂政发[2017]44号)和《人力资源社会保障部、财务部关于调整失业保险金标准的指导意见》(人力资源和社会保障部发〔2017〕71号),经省人民政府同意,决定自2017年11月1日起施行。每个文件的标准使用区域见下图:
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22222222重庆人力资源公司代缴社保合法吗?代缴社保要注意哪些事项?
社保代缴是指由政府人事部门或正规的人力资源服务公司按照国家有关人事政策法规的要求,接受企业或个人的委托,在公司服务范围内为个人或企业代缴社保的一种代理方式。重庆人力资源公司代缴社保合法吗?如果是通过正规的合法的人力资源代理公司代缴社保是合法的。

123苏州代缴社保一个月多少钱?苏州怎么找社保代缴公司?
一家正规的企业每个月都需要定时的为员工缴纳社保。对于那些规模较大的企业来说,请一个社保专员回来办理员工社保是必须的。大的企业员工较多,因此社保最好要有经验的社保专员缴纳,这样可以规避一些风险。但是对一些中小型的企业或者是新开的公司来说。如果让公司其它人员兼任,由于对社保政策不熟悉,又会带来各种的麻烦。因此在这样的情况下,找一家正规的社保代缴公司为员工代缴社保是最适合不过的事情。
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宁波社保增员了但是没有缴费怎么办?宁波有代缴社保平台吗?
宁波社保增员了但是没有缴费怎么办?这个要看宁波社保缴费日期截止没有,如果是在截止日期前,还是可以缴纳当月的社保费用的。例如宁波8月份的社保缴费截止日期是8月6日,只要在5日前完成增员缴费就可以,当月的社保费用就算是正常缴纳了。如果超过6号,那就不可以办理当月的员工社保缴费了。只能等到下个月再操作。
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