肇庆五险一金计算器计算案例
案例一 : 李平每月收入为2,900元，低于肇庆的最低工资标准，计算方式如下：
-
肇庆个人养老保险= 3,126 * 8% + 0 = 250.08元肇庆单位养老保险= 3,126 * 14% + 0 = 437.64元
-
肇庆个人工伤保险= 3,262 * 0% + 0 = 0元肇庆单位工伤保险= 3,262 * 0.32% + 0 = 10.44元
-
肇庆个人失业保险= 1,550 * 0.2% + 0 = 3.1元肇庆单位失业保险= 1,550 * 0.64% + 0 = 9.92元
-
肇庆个人生育保险= 3,262 * 0% + 0 = 0元肇庆单位生育保险= 3,262 * 0.8% + 0 = 26.1元
-
肇庆个人医疗保险= 3,262 * 2% + 0 = 65.24元肇庆单位医疗保险= 3,262 * 5.5% + 0 = 179.41元
-
肇庆个人残障金= 3,262 * 0% + 0 = 0元肇庆单位残障金= 3,262 * 0% + 32 = 32元
-
肇庆个人公积金= 1,550 * 10% + 0 = 155元肇庆单位公积金= 1,550 * 10% + 0 = 155元
个人缴纳合计：473.42元
单位缴纳合计：850.51元
案例二 :李平每月收入为5,000元，高于肇庆市的最低工资标准，计算方式如下：
-
肇庆个人养老保险=5,000* 8% + 0 = 400元肇庆单位养老保险= 5,000 * 14% + 0 = 700元
-
肇庆个人工伤保险=5,000* 0% + 0 = 0元肇庆单位工伤保险= 5,000 * 0.32% + 0 = 16元
-
肇庆个人失业保险=5,000* 0.2% + 0 = 10元肇庆单位失业保险= 5,000 * 0.64% + 0 = 32元
-
肇庆个人生育保险=5,000* 0% + 0 = 0元肇庆单位生育保险= 5,000 * 0.8% + 0 = 40元
-
肇庆个人医疗保险=5,000* 2% + 0 = 100元肇庆单位医疗保险= 5,000 * 5.5% + 0 = 275元
-
肇庆个人残障金=5,000* 0% + 0 = 0元肇庆单位残障金= 5,000 * 0% + 32 = 32元
-
肇庆个人公积金=5,000* 10% + 0 = 500元肇庆单位公积金= 5,000 * 10% + 0 = 500元
个人缴纳合计：1010元
单位缴纳合计：1595元
肇庆五险一金最新政策更多 >
-
劳动用工、劳务派遣、劳务外包，这三种用工形式有什么不同？
04-28 -
企业生产线使用劳务外包的好处是什么？
04-28 -
仓储业务外包可以帮助企业解决哪些问题？
04-28 -
企业选择劳务外包服务时，怎样规避风险？
04-28 -
劳务外包的具体流程有哪些？
04-28 -
劳务外包对企业有哪些重要意义？
04-28 -
劳务外包工跟企业临时工有区别吗？
04-28 -
把员工外包给人事外包公司应该怎么协调好员工？
04-28 -
劳务外包和岗位外包有什么不同？
04-28 -
劳务派遣转劳务外包有什么需要注意的？
04-28 -
为什么说企业使用劳务外包可以降低成本？
04-28 -
岗位外包和业务外包之间有什么区别？
04-28